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Blogue2022-05-27T13:33:30-04:00

Victimisation au travail : guide pratique pour le gestionnaire

Par Marie-Pier Dufour, CRHA, ECH et Marie-Michèle Dugas, MBA, CRHA, Médiatrice accréditée Article paru dans Carrefour RH 14 mai 2024 Les conversations difficiles soulèvent habituellement des inconforts pour les gestionnaires qui doivent mener les rencontres. Ces malaises sont exacerbés lorsque la personne adopte une attitude de victimisation. Cette posture [...]

Découvrir la méditation

Article par Audrey Dufour, Karma Boréal Un aperçu La méditation est l’entraînement de notre esprit. Elle permet de développer notre concentration en tournant notre attention dans un point d’ancrage pendant un temps déterminé. La méditation c’est une bonne dose d’amour et de bien-être qu’on s’offre et qui vient bouleverser notre [...]

Atteindre l’équilibre, possible?

Marie-Pier Dufour, D.Ps, CRHA Depuis que les femmes ont intégré massivement le marché de l’emploi, que la mondialisation des marchés s’accroit alors que la disponibilité de la main-d’œuvre se raréfie, le concept d’équilibre travail – vie personnelle gagne en intérêt, puisqu’il semble de plus en plus difficile à atteindre. L’avènement [...]

Le codéveloppement professionnel : outil puissant de croissance!

Marie-Pier Dufour, D.Ps, CRHA Les besoins de compétences et d’actualisation de soi sont hautement importants pour tous salariés et gestionnaires désireux de maintenir sa motivation et sa satisfaction au travail. Dans le domaine du développement professionnel, les médias ne manquent pas… Vous pouvez assister à des conférences, vous inscrire à [...]

La santé psychologique au travail

La santé psychologique au travail Depuis l’avènement de la pandémie qui touche le monde entier présentement, les études se sont multipliées pour mesurer et illustrer à quel point la santé mentale des personnes de tous les âges s’effrite. On ne parle pas seulement des personnes âgées et des enfants, mais [...]

Motivation et Covid

Et si on parlait de motivation en temps de COVID? Déjà plus d’un an que vous faites des pieds et des mains pour maintenir le lien avec vos employés, que vous faites preuve de créativité pour préserver leur bien-être et leur engagement, tout en observant de près leur performance. Et [...]

La déconnexion au travail

La déconnexion au travail Il y a déjà près de 10 ans qu’on en parle chez nos voisins français, dans le domaine de la jurisprudence. Cela fait toutefois seulement 5 ans que le droit à la déconnexion est apparu réellement dans le Code du travail qui est le leur. Dans [...]

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